Отчет по практике в ОАО «КЗХ «Бирюса»
Автор: Gandalf • Апрель 8, 2019 • Отчет по практике • 4,399 Слов (18 Страниц) • 597 Просмотры
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования
«Сибирский государственный университет науки и технологий имени академика М.Ф. Решетнева»
Институт предпринимательства и международного бизнеса
Кафедра экономики труда и управления персоналом
ОТЧЕТ
О ПРОХОЖДЕНИИ УЧЕБНОЙ ПРАКТИКИ
Тип практики Практика по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности, организационно-управленческая, экономическая
Обучающийся Епифанов Вячеслав Валерьевич 82-9
Место прохождения практики ОАО «КЗХ «Бирюса»
Сроки прохождения практики 03.07.2017 – 16.07.2017
Руководитель практики от университета Г.В.Панасенко, профессор каф.ЭТУП
Руководитель практики
от организации Ливчин С.В., Начальник участка 50/9
Отчет сдан защищен
Оценка
Красноярск 2017 г.
Содержание
Введение………………………………………………………………………….3
Глава 1. Общие сведения об организации. Теоретические и прикладные основы управления персоналом предприятия …………………………………5
1.1. Название, цель создания, краткая историческая справка ОАО КЗХ «Бирюса»………………………………………………………………………5
1.2 Анализ персонала и кадровая политика ОАО «КЗХ «Бирюса» ………6
Глава 2. Организация работы с персоналом на ОАО «КЗХ «Бирюса» ………9
2.1. Организационная структура управления персоналом предприятия……………………………………………………………………9
2.2. Кадровая политика предприятия ОАО «КЗХ «Бирюса» : система найма и отбора персонала, адаптация новых работников …………………………………………………………………………………11
2.3 Система обучения персонала организации……………………………16
Глава 3. Деловая карьера и формирование кадрового резерва организации. Периодическая аттестация работников организации. Формы и системы оплаты труда рабочих…………………………………………………………18
3.1 Деловая карьера и кадровый резерв организации, аттестация работников организации……………………………………………………18
3.2 Формы и системы оплаты труда, оценка кадровой политики в организации …………………………………………………………………22
Заключение………………………………………………………………………27
Список используемой литературы……………………………………………28
Введение
Целью производственной практики является изучение системы управления персоналом и ее особенностей в зависимости от масштабов и организационно-правовой формы предприятия ОАО «КЗХ «Бирюса» на основе теоретических знаний и анализа управления персоналом предприятия ОАО «КЗХ «Бирюса». Углубление и закрепление теоретических знаний в системе управления персоналом и ее особенности с учетом отраслевой принадлежности, специфики и масштабов деятельности организации ОАО «КЗХ «Бирюса».
Система управления персоналом обеспечивает непрерывное совершенствование методов работы с кадрами на основе использования достижений отечественной и зарубежной науки и передового производственного опыта. Сущность управления персоналом, включая наемных работников, работодателей и других владельцев предприятия заключается в установлении организационно-экономических, социально-психологических и правовых отношений субъекта и объекта управления. В основе этих отношений лежат принципы, методы и формы воздействия на интересы, поведение и деятельность работников в целях максимального использования их потенциала.
...