Текущая ситуация предпринимательства в Казахстане в условиях карантина

УНИВЕРСИТЕТ МЕЖДУНАРОДНОГО БИЗНЕСА

КАФЕДРА МЕНЕДЖМЕНТА И БИЗНЕСА

[pic 1]

Аналитическая работа

Предпринимательство в Казахстане в условиях пандемии

   Преподаватель: Пак Э. Ю.

                     Выполнил:Тю Дмитрий (БА 19.603)

Тема: Текущая ситуация предпринимательства в Казахстане в условиях карантина

План:

1. Резюме
2. Экономика
3. Эмоциональная составляющая
4. Компании с трансформацией с оффлайн работы на онлайн

1. Резюме

Помимо воздействия на общественное здоровье, коронавирусная болезнь 2019 (COVID-19) вызвала серьезный экономический шок. В своей работе я хочу уделить внимание трем вопросам. Во-первых, как малый бизнес приспособился к экономическим сбоям, вызванным COVID-19? Во-вторых, как долго компании ожидали, что кризис продлится, и как ожидания влияют на их решения? В-третьих, как компании работающие постоянно оффлайн приспособились к онлайну.

1. Экономика

У нас пока недостаточно технологических стартапов, экспортеров, малых и средних предприятий, занимающихся производством. Основной сферой деятельности казахстанских предприятий остается торговля. Здесь работают треть субъектов и треть занятых в сфере МСБ. При этом значительная доля предприятий полностью или частично работает в тени. Это необходимо признать. Для повышения доли МСБ в экономике важно выводить этот сектор из тени, повышать его качество и диверсифицированность. От введения ЧП и карантинных мер пострадал 1 млн субъектов бизнеса, из них более 430 тыс. приостановили свою деятельность. 15 тыс. МСБ имеют займы в БВУ и обратились за отсрочкой. Свыше 1,6 млн человек отправлены в отпуска без содержания. На примере сферы HoReCa (гостиницы, рестораны и кафе) очевидно, что при этом и расходы бизнеса значительно выросли: более 90% участников рынка значительно увеличили расходы для соблюдения всех предписанных регламентов. У 43% субъектов этого сегмента размеры выручки снизились вдвое, у 38% респондентов соответствующий показатель упал на 10-30%, у 6% выручка сократилась на критические 60-90%. Больше трети рестораторов по всей стране были вынуждены уволить от 30% до 40% персонала, более 20% владельцев ресторанов и кафе оптимизировали 10-20% рабочих мест. В 6% случаев распущено больше половины работников, а 2% предпринимателей сократили штат на 70-80%.