Анализ и усовершенствование пенсионного фонда РФ

Оглавление

Введение …………………………………………………………………………..3

Глава 1.  Пенсионная  система РФ……………………………………………….5

1.1.История возникновения пенсионного обеспечения………………………...5

1.2. Этапы реформирование пенсионной системы РФ………………………..17

Глава 2. Организационно правовая деятельность и порядок обращения граждан в ПФ РФ………………………………………………………………...24

2.1. Организационно-правовые основы деятельности Пенсионного Фонда Российской Федерации………………………………………………………….24

2.2. Организация работы органов Пенсионного фонда РФ с обращениями граждан…………………………………………………………………………..34

Глава 3.Анализ и усовершенствование пенсионного фонда РФ…………......43

3.1 Анализ статических данных пенсионного фонда России по Красноярскому краю и Свердловского района………………………………..43

3.2. Усовершенствование работы с гражданами в сфере пенсионного обеспечения………………………………………………………………………48

Заключение……………………………………………………………………….55

Использованная литература…………………………………………………….58

Приложения № 1………………………………………………………………...

Приложения № 2………………………………………………………………...

Введение

Неотъемлемыми факторами любой нормально функционирующей пенсионной системы являются социальное обеспечение и социально-экономическая поддержка населения.

Социальная помощь в поддержании физической жизни людей, удовлетворении их социальных потребностей существовала уже в начальный период развития человечества и осуществлялась на основе обычаев, норм, традиций, ритуалов. Это помогало людям приспособиться к неблагоприятным природным условиям и социальной среде, сохранить целостность и преемственность культуры семьи, рода, общности. Взаимопомощь и выручка были естественными атрибутами совместной жизни людей. С развитием цивилизации, технического прогресса и культуры, распадом семейно-родственных и общинных связей государство все более активно принимало на себя функцию гаранта социальной защищенности человека. Формирование и развитие рыночной экономики привело к выделению социальной обеспеченности населения в самостоятельный вид деятельности, которая приобрела новый смысл и значение прежде всего как защита от неблагоприятных воздействий рыночных отношений.  

По Конституции РФ Российская Федерация есть социальное государство, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека^[1]. Конституция гарантирует социальное обеспечение граждан России по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и иных случаях определенных законом в форме государственных пенсий и пособий ^[2]. В текущем законодательстве, на основе Конституции или не в противоречие с нею, урегулированы многие вопросы социального обеспечения.

В этих целях в Российской Федерации развивается система государственных и муниципальных служб, обеспечивается государственная поддержка семьи, материнства, отцовства и детства, инвалидов и пожилых граждан, устанавливаются государственные пенсии, пособия и иные гарантии социального обеспечения.  

Актуальность дипломной работы заключается в проблемах совершенствования системы социального обеспечения в современной России. Без ее эффективного функционирования не может быть стабильности и прогресса в обществе. Исследование проблем организации работы с гражданами в системе пенсионного обеспечения  вызвано также тем, что не везде и не всегда данная работа ведется на должном высоком уровне, что порой вызвано отсутствием должного теоретического и правового обоснования этого вида деятельности.