Корпоративные отношения как предмет гражданского права
Автор: Lena12155555 • Август 19, 2020 • Курсовая работа • 7,517 Слов (31 Страниц) • 935 Просмотры
МИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ФГАОУ ВО «СЕВЕРО-КАВКАЗСКИЙ ФЕДЕРАЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»
ЮРИДИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ
Кафедра гражданского права и процесса
КУРСОВАЯ РАБОТА
по дисциплине
«Гражданское право»
на тему:
«КОРПОРАТИВНЫЕ ОТНОШЕНИЯ КАК ПРЕДМЕТ ГРАЖДАНСКОГО ПРАВА»
Выполнила:
Данелян Е. В.,
студентка 3 курса,
группы ЮРП-б-з-17-1,
направления «Юриспруденция»,
заочной формы обучения
________________________
(подпись)
Руководитель работы:
Ивахненко С.Н., доцент кафедры гражданского права и процесса, кандидат юридических наук
Работа допущена к защите _______________________ ______________
(подпись руководителя) (дата)
Работа выполнена и
защищена с оценкой _________________________ Дата защиты______________
Члены комиссии: ________________ __________ _______________
(должность) (подпись) (И.О. Фамилия)
________________ __________ _______________
________________ __________ _______________
Ставрополь, 2020
Содержание
Введение 3
Глава 1. Основные положения корпоративных отношений 5
1.1 Понятие и виды корпоративных отношений 5
1.2 Содержание корпоративных правоотношений: юридические обязанности и права 12
1.3 Субъекты и объекты корпоративных отношений 14
Глава 2. Сущность и особенности корпоративных отношений 21
2.1 Место корпоративных отношений в предмете гражданско-правового регулирования 21
2.2 Корпоративное управление 25
Заключение 29
Список используемой литературы 33
Введение
Актуальность исследования. По мере становления в России гражданского общества и цивилизованного рынка возрастает «удельный вес» различных негосударственных организаций и объединений – экономических, политических, юридических, культурных, профессиональных, творческих и прочих. Корпоративные организации находятся в этом ряду. Соответственно расширяется и зона их деятельности, образующей в совокупности особую сферу корпоративных отношений, требующих должного правового регулирования. В результате этих процессов в российской правовой системе возникло корпоративное право, призванное осуществлять эту задачу. Однако, к сожалению, юридическая регламентация указанных отношений заметно отстает от потребностей практики, реальной жизни и проводимых реформ.
Степень разработанности проблемы. Изучением проблем и особенностей корпоративных отношений занимались В. Г. Видинеев, Е. В. Логинова, К. И. Майорова, Ю. П. Праслов, С. А. Синицын, А. В Терентьев., Е. Д. Тягай и др.
Корпоративное управление в своих исследованиях рассматривали: Е. Ю Коваленко, Н. М. Розанова, Т. А. Филиппова, Ю. М. Чеботарь и др.
Объект исследования – корпоративные отношения как предмет гражданского права.
Предмет исследования – совокупность правовых норм, регулирующих корпоративные отношения
Цель исследования – изучить корпоративные отношения как предмет гражданского права.
Задачи исследования: по параграфам
- рассмотреть понятие и виды корпоративных отношений;
- изучить содержание корпоративных правоотношений: юридические обязанности и права;
- проанализировать субъекты и объекты корпоративных отношений;
- определить место корпоративных отношений в предмете гражданско-правового регулирования;
- изучить корпоративное управление.
Методы исследования. При решении поставленных задач использовались следующие методы: анализ документов и нормативно-правовых актов, анализ сайтов, сравнение, обобщение.
Теоретическая значимость исследования состоит в том, что проанализированы понятие и виды корпоративных отношений, их субъекты и объекты, а также права и обязанности субъектов корпоративных отношений.
Практическая значимость исследования состоит в том, что определено место корпоративных отношений в предмете гражданско-правового регулирования, изучено корпоративное управление.
...