Essays.club - Получите бесплатные рефераты, курсовые работы и научные статьи
Поиск

Загальна характеристика організаційної структури

Автор:   •  Июль 15, 2021  •  Реферат  •  691 Слов (3 Страниц)  •  327 Просмотры

Страница 1 из 3

2.1 Загальна характеристика організаційної структури

Керівництво Підрозділом здійснює начальник Підрозділу.

Начальник Підрозділу призначається та звільняється наказом керівника Філії відповідно до встановленого порядку. У своїй діяльності начальник керується законодавством України, Статутом та внутрішніми документами Товариства, Положенням про Філію, цим Положенням, рішеннями та наказами, прийнятими та виданими членами правління Товариства та керівництвом Філії.

Начальник Підрозділу на підставі довіреності та у межах своїх повноважень має право:

• Здійснювати поточне керівництво та управління діяльністю Підрозділу відповідно до планів, затверджених начальником Філії;

• Діяти від імені Товариства, представляти інтереси Товариства, зокрема Філії, у всіх підприємствах, установах, організаціях незалежно від форми власності, державних і громадських організаціях, органах державної влади, органах місцевого самоврядування (їх виконавчих органах), у відносинах з державними і приватними нотаріусами, банками, у відносинах з фізичними особами, з приводу будь-яких питань, що пов’язані із представництвом інтересів Товариства стосовно діяльності Філії;

• Відкривати та закривати поточні та вкладні рахунки, рахунки зі спеціальним режимом використання (спеціальні), рахунки для відшкодування з Державного бюджету України.

• Розпоряджатися коштами на поточних рахунках, відкритих Філією, у межах повноважень, визначених Положенням про Філію та цим Положенням, підписувати платіжні доручення, чеки, інші розрахункові та касові документи, в тому числі з правом першого підпису;

• Проводити акцепт рахунків та сплачувати податки, збори та інші платежі до державного та місцевих бюджетів;

• Підписувати та подавати фінансову, податкову, статистичну та іншу звітність, підписувати фінансові, податкові та інші документи;

• Здійснювати державну реєстрацію, оформлення та переоформлення правовстановлюючих документів на транспортні засоби, об’єкти нерухомого майна, що внесені до статутного капіталу або надані на праві господарського відання Товариства, та земельні ділянки, що надані та/або надаються у постійне користування та/або оренду

• Представляти інтереси Товариства з питань діяльності Філії:

• Видавати та підписувати від імені Підрозділу розпорядчі документи (накази) та затверджувати внутрішні документи з питань, що стосуються діяльності Філії у межах виробничого Підрозділу, які є обов’язковими для всіх працівників Підрозділу та не повинні суперечити рішенням, наказам Товариства та Філії;

• Здійснювати дії, які передбачають витрати грошових коштів, відчуження, розпорядження майном, списання та/або вчинення правочинів

• За погодженням з керівництвом Філії здійснювати прийом, переведення, переміщення та звільнення працівників Підрозділу згідно з законодавством про працю.

• Здійснювати інші повноваження в межах компетенції, визначеної Статутом Товариства, Положенням про Філію, цим Положенням іншими внутрішніми документами Товариства та Філії, для чого представнику надається право підписувати, подавати та отримувати всі необхідні

...

Скачать:   txt (10.9 Kb)   pdf (42.8 Kb)   docx (10.4 Kb)  
Продолжить читать еще 2 страниц(ы) »
Доступно только на Essays.club