Реальное лидерство в организации

Сергеева Диана, ПиИ 16.337

Реальное лидерство в организации.

«Positive life» 

Сегодняшняя тема «Реальное лидерство в организации» и я решила рассмотреть ее на компании,  близко знакомой мне еще с детства. Компания, представляемая мной – Наш семейный бизнес – Студия креативной рекламы «Positive life».

Компания «Positive life» была основана в 2010 году, и за это время она сумела создать одну их самых сильных в области инновационных технологий команду в Казахстане. Во многих смыслах эти годы были для компании временем творческих открытий. С самого начала они сосредоточили свою стратегию развития на привлечение лучших специалистов в области 3-D графики, светового и проекционного оборудования, закладывая тем самым основу будущего успеха. Сегодня студия креативной рекламы может с уверенностью сказать, что данная стратегия принесла свои плоды, подтверждением чему являются проекты, осуществленные фирмой для ведущих международных и отечественных компаний.

Для меня, как для будущего предпринимателя новатора, данная тема изначально становиться интересной. Компания, является одной из первых представителей разнообразных шоу нового формата. Так как организация сама по себе необычная и задача перед ней стоит столь сложная (развить свой бизнес на территории, где не развита данная сфера, привлечь к ней должное внимание), обычный руководитель не смог бы управлять командой работников.

Я считаю, что в кресле технического директора сидит настоящий лидер.

Учитывая, что, формально, генеральным директором компании «Positive life» является моя мама, Сергеева Юлия Юрьевна, и она, человек, на которого оформлена фирма, тем не менее основные решения и вся ответственность за их успех или неудачу ложится на технического директора компании, мужа Юлии Юрьевной, Менчикова Александра Ивановича.

Это человек, по инициативе которого и была открыта данная фирма; человек, который миллион раз споткнулся и тем не менее не упал и не перестал идти; человек, который повел за собой группу креативных людей, в том числе и мою маму.

Почему он представлен лидером в моем эссе?

Во-первых, он повел за собой графического дизайнера, нерешительную женщину и закрыл глаза на все возможные риски и непредвиденные обстоятельства, которые могли бы помешать созданию собственного бизнеса.

Во-вторых, он создал команду молодых, креативных ребят, которые нашли в его лице генератора идей, хорошего управленца и приятного собеседника.